Arbeidstakere som jevnlig arbeider ved en dataskjerm, har rett til å få synsundersøkelse og databriller dekket av arbeidsgiver. Brillene må være egnet for de synsoppgavene som er forbundet med skjermarbeidet.
Databriller eller skjermbriller er aktuelt for ansatte som jevnlig jobber ved en dataskjerm. Brillene skal gjøre det mulig – eller enklere – å utføre arbeidsoppgavene, og skal redusere faren for helseplager som følge av dårlige synsforhold. Dersom en synsundersøkelse viser et behov for briller i arbeidssituasjonen som man ikke har i dagliglivet ellers, skal arbeidsgiver dekke utgifter til briller.
Hva blir regnet som dataskjerm?
En dataskjerm er en større, frittstående skjerm koblet til en datamaskin, som kan brukes på ulike arbeidsplasser, inkludert moderne kassaapparater og industrimaskiner som 3D-printere. Det er skjermens størrelse og om arbeidet hovedsakelig utføres foran skjermen som er avgjørende, ikke programvaren. Små skjermer, som på mobiltelefoner, regnes ikke som dataskjermer på grunn av deres størrelse og bruksområde.
Hva blir regnet som databrille?
Databriller er vanligvis enstyrkebriller tilpasset avstanden til dataskjermen. Hvis arbeidsoppgavene krever skarpt syn både på nært hold og på avstand, kan progressive briller være passende. Dette behovet må dokumenteres spesielt.
Vanlige progressive briller til daglig bruk regnes ikke som databriller. Arbeidsgiver er ikke forpliktet til å dekke utgifter til briller eller kontaktlinser som trengs utenom jobben.
Link til Søknad om støtte til skjermbriller/databriller